Coaching
Détecter vos déclencheurs de stress
Management – Intelligence collective – Stratégies comportementales – Intelligence émotionnelle – Qualité de vie au travail
Coaching : nom masculin
Accompagnement régulier et personnalisé qui s’inscrit dans le cadre d’une évolution positive.
…Et y remédier au quotidien
Au quotidien, dans notre vie, le stress a un impact permanent sur notre santé.
Au sein des organisations, les collaborateurs doivent s’adapter dans des situations génératrices de stress : charge de travail, objectifs délicats, enjeux complexes, ambiance tendue …
Si le niveau de stress perdure, il va engendrer des impacts directs sur la productivité, l’absentéisme et les risques psychosociaux.
Comprendre quels sont vos éléments stressants et vos déclencheurs de stress est indispensable pour limiter leurs impacts et proposer des solutions ciblées ainsi que des actions préventives personnalisées.
Cet outil permet d’identifier et d’évaluer le niveau des 6 familles de stress correspondants :
Aux facteurs liés à la tâche :
complexité du travail, exigences excessives…
Aux facteurs liés à l’organisation du travail :
manque d’autonomie, procédures trop rigides…
Aux facteurs liés aux relations de travail :
conflits, manque de reconnaissance…
A l’environnement :
ne pas avoir les moyens de faire correctement son travail
A l’évolution sociologique :
usage excessif des techniques de communication à distance, exigence de la clientèle…
A l’environnement macro-économique de l’entreprise :
peur de la perte d’emploi, incertitude sur l’avenir…